贺继征老师简介:
劳动法律法规与员工关系实战专家
人力资源管理实战专家
13年盐田区工会主席
华南师范大学工商管理硕士
深圳市盐田区法院人民陪审员
深圳市罗湖区第七届劳动模范
国家劳动关系协调师/国家高级人力资源管理师
深圳市人力资源管理协会监事长
深圳劳动关系研究院福田区劳动争议调解员
曾任:深圳美商集团 | 首席人力资源官
曾任:深圳芳子美容股份有限公司 | 人力资源总监/首席运营官
曾任:深圳大快活快餐有限公司 | 行政及人事高级经理
曾任:深圳名士酒店有限公司 | 行政人事经理
擅长领域:人力资源体系搭建、劳动关系、预防劳务纠纷、office在人力资源中的应用等
贺继征老师拥有近20年的人力资源和管理经验,精通员工招聘、培训体系搭建、绩效考核和薪酬体系设计,熟悉企业的全面管理,特别是在预防劳动纠纷及员工关系管理方面具有丰富实战经验,现任深圳市盐田区人民法院陪审员,曾在某上市连锁集团中国区总部负责行政、人力资源及法务工作超过12年,构建起劳动风险预防控制体系,为企业发展保驾护航。
曾多次开庭审理公司法、民法、行政诉讼法等为主要背景的民事诉讼案件和行政诉讼案件,作为合议庭成员就原告和被告的相关事实、证据、答辩意见等内容结合法律法规的规定形成庭审裁判意见、合议结论。指导顾问单位提供公司组建、股权变更、重要人事调整等基于公司法和民法规范的专项项目。
贺老师有10年的授课经验,主要讲授劳动关系、预防劳务纠纷以及人力资源各个模块知识和灵活运用office进行人力资源管理等课程,累计培训学员超过了20000人,课程好评率达到97%以上。
实战经历:
2003.1—2014.2 深圳大快活快餐有限公司 行政及人事高级经理
贺继征老师在深圳大快活快餐有限公司担任人事高级经理期间,主要负责制定人力资源发展的各种规划,并指导监督各项计划的实施。期间通过薪酬福利政策定制,大幅度提升员工幸福感,让基层员工流失率在原基础上下降10%以上,为企业的长远发展打下扎实基础。
2014.3—2017.11 深圳市芳子美容股份有限公司 人力资源总监/首席运营官
贺继征老师在芳子美容担任HRD期间,建立并完善了人力资源管理制度和体系,并且管控公司行政流程、标准打造快捷高效的工作环境。在此期间还获得深圳市罗湖区第七届劳动模范称号,得到了社会各界的认可。在2016年的“一城百店”计划中,带领行政、人力和拓展团队推进相关工作,保证了深圳10家新增店铺的顺利开业、运营。
2019.6-2021.1 博士眼镜连锁股份有限公司(300622) 人力资源总监
贺继征老师在博士眼镜担任HRD期间,统筹管理人力资源部和培训部的工作,与深圳职业技术学院、深圳鹏城技师学院开办了现代学徒制全日制大专的“眼视光技术”专业,领导并推动构建企业大学、成立职业培训学校、申报深圳市开展职业技能等级认定审核并获得通过,为人才梯队建设和从根本上解决员工招聘与留任的行业难题奠定了坚实基础,运行后将0-6个月新员工的流失率从超过70%下降至不足20%。
部分授课案例:
序号 | 课程名称 | 期数 |
1 | 《劳动关系管理》 | 60期 |
2 | 《劳动合同管理》 | 21期 |
3 | 《劳动规章制度的制定》 | 20期 |
4 | 《集体协商与集体合同管理》 | 18期 |
5 | 《劳资沟通与民主管理》 | 15期 |
6 | 《员工离职与经济补偿的应用实务》 | 12期 |
7 | 《劳动标准实施管理》 | 12期 |
8 | 《劳动用工风险预防控制体系建设》 | 10期 |
9 | 《劳动合同撰写实务与Office在劳动合同管理中的应用》 | 10期 |
10 | 《违纪员工处理技巧实务》 | 8期 |
11 | 《员工申诉与劳动争议处理》 | 24期 |
12 | 《招聘与配置》 | 14期 |
13 | 《非人力资源的人力资源管理》 | 9期 |
14 | 《Office在人力资源中的应用》 | 7期 |
…… | …… | …… |
主讲课程:
《招聘与面试技巧》
《五险一金及个税政策讲解》
《非人力资源的人力资源管理》
《劳动风险预防控制体系建设》
《战略性绩效管理落地与执行》
《员工离职与经济补偿的应用实务》
《十四五规划背景下企业人力资源管理之法规应用》
《民法典背景下企业人力资源管理之依法合规应用》
《规章制度撰写实务与社保入税的劳动用工风险管理》
《公司法修订与国有企业章程制定的内容解析及法律应用》
《劳动合同撰写实务与Office在劳动合同管理中的应用》
课程特色:
● 课程结合人力资源和相关法律法规,理论积淀深厚,专业水平高
● 课程内容用丰富的理论和实际案例相结合,专业理论深入浅析,通俗易懂
● 课程内容逻辑清晰,引导学员沉浸课堂,提倡体验式教学,做到寓教于乐
● 案例解析专业,使用案例多为结合企业当前管理的痛点,具有很强的实操性
授课风格:
● 亲切随和,非常具有亲和力,善于解答学员疑问,极具感染力
● 生动幽默,课堂上善于和学员互动,课堂气氛活跃,寓教于乐
● 以案说法,专业理论通过实际案例表达,让学员轻松理解理论
● 效果导向,紧贴学员课程需求,让学员将所学在工作中落地生效
部分服务过的企业:
地产保险业:深圳景生集团有限公司、深圳市新城时代投资有限公司、深圳市房地产业协会、深圳建业工程集团股份有限公司、深圳地铁物业管理有限公司、深圳市方益物业发展有限公司、明亚保险经纪股份有限公司深圳分公司、深圳前海兴邦商业保理有限公司……
互联网通信业:深圳市感融互联网金融服务有限公司、深圳市异果传媒有限公司、深圳市劲嘉科技有限公司、深圳市三诺数字科技有限公司、中捷通信有限公司深圳分公司、中移铁通有限公司深圳分公司……
制造物流业:比亚迪股份有限公司、罗曼迪卡家具有限公司、深圳市淑女屋时装股份有限公司、深圳市珂尼蒂思服装有限公司、万晖五金(深圳)有限公司、坪山创达制品厂、深圳盐田港集团、深圳市新宁物流优先公司……
其它:国海创新资本投资管理有限公司、东海公务机有限公司、深圳大快活快餐有限公司、深圳市龙华区总工会、坪山区人力资源局、深圳市天朝实业有限公司、深圳市汇健医疗工程有限公司、深圳市举人爷酒店管理有限公司、深圳杰仁(马氏)国际教育集团、深圳市残友智建有限公司、深圳新景界创景国际旅行社有限公司……
部分客户评价:
贺老师的分享非常精彩,提到了很多律所目前正面临的问题以及未来有可能会出现的问题,都非常详细地给出了这些问题的解决方案,干货满满。
——聚德律师所活动策划部经理苏海伦
听了贺继征老师的课,重新检视公司的规章制度,发现了好多缺少老师所说的制度兜底,之前在理解上的误区,思路也清晰了不少,受益匪浅。
——深圳市新宁物流优先公司人力资源部门经理黄经理
贺老师讲课风趣、幽默、又通俗易懂,期待再听到贺老师的课程。
——深圳坪山创达制品厂人力资源经理赵小姐
贺继征老师的课程很有条理,思路非常清晰,听完贺老师的课之后发现之前做了很多无用功,也有很多需要改进的地方没有用功,回公司实操之后发现贺老师的方法非常好用。
——深圳盐田港集团刘先生
贺老师讲课很活泼,又结合身边的实际案例,听了很容易就能理解,非常感谢贺老师带来的精彩课程。
——深圳前海兴邦商业保理有限公司人力资源部门经理秦女士